向前迈进:贾比尔领导人，妇女，榜样

我们公司的女性领导者正在推动我们的业务、客户和我们运营所在社区的成功。我们很自豪地认识到由Jabil领导提名的制造业研究所的一些领导人2021年迈步向前。

自2015年以来，捷普每年都参加该奖项，该奖项旨在表彰在科学、技术、工程和生产(STEP)领域引领创新和进步的女性。

今年的提名者来自不同的群体，他们在制造业中取得了杰出的成就，特别是在去年的巨大挑战中，以及他们致力于帮助他人取得成功。这些鼓舞人心的榜样在他们的职业生涯中挑战了刻板印象，并为更具包容性的劳动力铺平了道路。开云体育单双

这14名女性还构成了内部领导力发展项目的第二批学员，该项目在真实和包容的领导力、变革管理和高管沟通方面提供深入的发展。他们花时间与Jabil的首席执行官讨论与业务、客户和服务型领导相关的话题。与Jabil Joules平台相结合，为期六个月的Stepping Forward发展经验为这些女性提供了独特的资源、指导和内部网络机会，以确保她们在职业生涯中继续成长。开云体育单双

麦肯锡的一项研究发现，女性比男性更容易表现出应对未来全球挑战的领导特质。2019)，包括:协同决策;人的发展;有效的沟通;期望和回报。我们的“迈步前进”项目致力于在参与的女性中继续加强这些技能，并向她们的经理、捷普公司的其他领导人以及更大的组织展示这些技能。这不仅将确保14名“迈步前进”参与者的持续成功，还将有助于激励下一代，为未来的领导者在Jabil成长和成功铺平道路。